Whiteboards werden schon seit Jahren für Präsentationen, Brainstorming-Sitzungen und Inhouse Fortbildungen verwendet. Sie können in Weiterbildungen ein großartiges Werkzeug sein, wenn sie effektiv eingesetzt werden, aber sie werden oft nicht in vollem Umfang genutzt. Sie sind zwar einfach zu benutzen, aber weniger einfach, um sie gut zu nutzen.

 


Ihre Anfrage für ein Inhouse Fortbildung

Wählen Sie bei Ihrer Anfrage auch gern zwischen einem a) Inhouse-Präsenz-Seminar an Ihrem Standort, b) einem Inhouse-Online-Workshop mit Ihrem Team oder c) einem Inhouse-Präsenz-Kurs direkt an der Akademie – das Inhouse-Training gern auch in Kombination mit Teambuilding-Aktionen.

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Whiteboards in Fortbildungen haben in der Regel ein paar allgemeine Funktionen – Präsentieren, Sammeln und Zusammenarbeiten. Aber sie haben auch viele andere Funktionen. Die interaktive Natur regt die Aufmerksamkeit der Menschen an. Eine Präsentation erfordert eine aktive Beteiligung und fördert engagiertes Zuhören.

Whiteboarding-Sitzungen eignen sich in Schulungen, Workshops und einer Fortbildung hervorragend für Brainstorming und die Zusammenarbeit mit Teammitgliedern. Die Verwendung eines Whiteboards fördert die Kreativität und macht die Inhalte visuell ansprechend – die Zusammenarbeit führt zu kreativen Lösungen und einer stärkeren Vernetzung der Teilnehmer. Wenn Whiteboards und Zusammenarbeit zusammen eingesetzt werden, können Informationen leichter aufgenommen und behalten werden.

Whiteboards haben heute mehr Funktionen als je zuvor. Interaktive Boards integrieren Technologie mit einer physischen Tafel und bieten so zusätzliche Flexibilität. Und jetzt machen digitale Tafeln das kollaborative Arbeiten in Inhouse Fortbildungen einfacher als je zuvor.

Die meisten Menschen wissen, wie man ein Whiteboard benutzt, aber wie man es effektiv einsetzt, ist eine andere Sache. Sinnlose Besprechungen kosten die Unternehmen jährlich Milliarden an Euros. Zum Glück gibt es ein paar Techniken, mit denen Sie Ihre Inhouse Schulungen erheblich verbessern können.

Aber was genau ist eine Whiteboard-Sitzung? Diese Fortbildung ist eine Methode des kollaborativen Arbeitens, die in vielen Büroumgebungen eingesetzt wird. In der Vergangenheit wurde in Training und Seminar ein physisches Flipchart verwendet, um Ideen zu sammeln. Whiteboards ermöglichen es einer oder mehreren Personen, während einer Besprechung Inhalte auf einer Tafel zu zeichnen, zu ändern, zu kommentieren und zu löschen. (Denken Sie in Ihrer Inhouse Fortbildung immer an genügend Marker und Haftnotizen.)

Inzwischen gibt es viele digitale Whiteboard-Tools, die im Bereich der Weiterbildung die Zusammenarbeit von Teams mit Fernzugriff ermöglichen. Die gleichen Konzepte gelten auch für die Verwendung eines Online-Boards bei Videokonferenzen und Online-Seminaren (Webinare). Alle Teilnehmer können elektronische Dokumente genauso bearbeiten, freigeben oder kommentieren, wie sie es auf einem herkömmlichen, physischen Whiteboard tun würden.

Interaktive Flipcharts verändern in Fortbildungen auch die Art und Weise, wie Präsentationen in Schulungen gehalten werden. Institutionen und Organisationen entdecken, dass sie sich hervorragend zur Verbesserung des Lernens eignen. Und dass sie ein effektives Mittel für die Zusammenarbeit in Meetings sind. Anders als eine statische Folie kann sich ein Whiteboard an die Konversation im Raum anpassen. Es kann Unentschlossenheit und Dissens in Konsens und integrative Entscheidungsfindung verwandeln.

Whiteboarding, Fort- und Weiterbildungen, Kollaborationen: Zusammenarbeit fördert bekanntlich die Arbeitsmoral, die Produktivität und die Mitarbeiterbindung. Tools, die sich auf die Verbesserung der Kommunikation konzentrieren, machen für jedes Team einen großen Unterschied. 80 % der Unternehmen nutzen inzwischen Tools für die soziale Zusammenarbeit, um Geschäftsprozesse voranzutreiben.

Auch unsere Akademie setzt bei Inhouse Fortbildungen, Schulungen und Trainings auf interaktive Tafeln und Flipboards. Sprechen Sie uns für Ihr Firmenseminar an!

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